Partie 01 — Parcours professionnels

Sécurisation des parcours professionnels

Rechercher de l’information pour construire son projet professionnel ou de formation

Durée
Cette formation est déclinée en 2 modules mobilisables à la carte et 2 ateliers optionnels

Nature
AFR

Action prioritaire ou typologie FPTLV
Formation continue ou développement des connaissances et des compétences

Organisme de formation
Achat en cours

Modalités
En présentiel

Nombre de participants
6 à 12 participants

Dans cette formation, deux objectifs sont ciblés :

  • Savoir s’informer sur les métiers, marché de l’emploi… ;

  • Savoir rechercher une formation.

Pour chacun de ces objectifs, un premier temps consiste à acquérir les connaissances utiles pour devenir autonome dans ses démarches et un deuxième temps, optionnel et en atelier, permet de s’entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Public de l’action

Tout agent de la Fonction publique hospitalière en situation de transition professionnelle, choisie ou subie.

Objectifs

Se reporter aux objectifs des différents modules.

Durée : 
1 jour
Objectifs :
  • Rechercher en toute autonomie des informations ;
  • Identifier les acteurs clés pour construire son parcours professionnel.
Programme

  • Définir son objectif de veille informationnelle.

  • Identifier les structures locales, régionales, nationales utiles a la formalisation de son projet.

  • Construire sa stratégie de veille et rechercher efficacement les informations.

  • Sélectionner, analyser les données recueillies, les synthétiser.

  • Présenter ses recherches à une tierce personne (conseil en évolution professionnelle, réfèrent établissement…).

Après la réalisation du module, un deuxième temps optionnel en atelier permet de s'entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Durée : 
½ journée (Si besoin, il est possible de participer à plusieurs sessions de cet atelier).
Objectif :
Renforcer ses acquis, gagner en autonomie et construire son projet.

Construire un projet de formation ne s’improvise pas, il s’anticipe et demande méthodologie, engagement et agilité. Les étapes sont nombreuses et le chemin peut se révéler plus complexe que prévu pour certains professionnels qui se trouvent alors en grande difficulté et/ou isolés avec leur projet devenu inatteignable.

Durée : 
1 jour
Objectif :
Construire de façon éclairée et pragmatique son projet de formation
Public du module : 
Tout agent ayant un projet de formation à concrétiser et souhaitant développer méthode et efficacité afin de les mettre au service de sa démarche.
Programme

  • Identifier les formations adaptées à son projet ;

  • Définir les financements possibles ;

  • Connaître les éléments nécessaires pour constituer le dossier d’inscription et de financement ;

  • Favoriser l’implication des parties prenantes dans son souhait d’évolution professionnelle ;

  • Comprendre l’impact et le coût de la reprise d’une formation sur sa vie personnelle ;

  • Comparer les offres de formation ;

  • Développer son esprit critique dans le but d’être autonome dans la réalisation du projet.

Après la réalisation du module un deuxième temps optionnel en atelier permet de s'entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Durée : 
½ journée (Si besoin, il est possible de participer à plusieurs sessions de cet atelier)
Objectif :
Renforcer ses acquis, gagner en autonomie et être accompagnés pour surmonter les difficultés rencontrées dans l’élaboration de son projet de formation.
Public du module : 
Tout agent ayant un projet de formation à concrétiser et souhaitant développer méthode et efficacité afin de les mettre au service de sa démarche.méthode et efficacité afin de les mettre au service de sa démarche.